Tech Lead - Factory OS

Europas Verteidigungsindustriebasis kann nicht mit der Geschwindigkeit reagieren, die moderne Konflikte erfordern. Legacy-Lieferanten operieren auf monatelangen Zeitleisten. Tribales Wissen geht in den Ruhestand. Lieferketten sind zerbrechlich. SAEKI baut das Betriebssystem für autonome Fabriken - die Infrastruktur, die es Europa ermöglicht, mission-kritische Komponenten mit Software-Geschwindigkeit herzustellen. Sie werden die Schnittstelle zwischen unserem Manufacturing Intelligence (MI)-Stack und den Menschen, die ihn nutzen, besitzen: Kunden, die Bestellungen auf unserem Portal aufgeben, Bediener, die unser Flaggschiff Factory ONE in Deutschland betreiben, Ingenieure, die die Produktion optimieren. Ihre Arbeit bestimmt direkt, ob ein Verteidigungsprogramm Teile in Wochen statt in Monaten erhält. Als Tech Lead - Factory OS sind Sie der Architekt und Eigentümer unseres Manufacturing Intelligence-Schnittstellenstacks. Ihre Aufgabe ist zweifach: Aufbau der grundlegenden Architektur unseres Factory OS und Aufbau des Ingenieurteams, das erforderlich ist, um es zu verwirklichen. Sie sind ein Player-Coach, der eine Kernabteilung des Unternehmens besitzt und als Brücke zwischen der Vision des CEO und produktionsbereitem Code agiert. Basierend auf unserem neuen Hauptsitz in Zürich (Oerlikon) werden Sie die Entwicklung des gesamten Schnittstellenstacks unserer Manufacturing Intelligence-Plattform leiten: Kundenorientierte Produkte: Unser Kundenportal, ERP und MES, Partner-Integration-APIs, Verteidigungsgrad-Sicherheit. Fabrikorientierte Tools: Bedieneroberflächen, Produktionsdashboards, Qualitätsmanagementsysteme. Hinweis: Sie benötigen keine Verteidigungs- oder Fertigungserfahrung, um in dieser Rolle hervorragend zu sein. 5-7+ Jahre Erfahrung als Software-Ingenieur mit einer Erfolgsbilanz bei der Architektur komplexer, skalierbarer Plattformen, die reale Benutzer unter realen Einschränkungen bedienen. Abteilungsleitung: Bewährte Erfahrung bei der Leitung eines Kernbereichs eines Unternehmens oder bei der Leitung einer neuen Produktabteilung von 0 bis 1. Teamkonstruktion: Erfahrung bei der Rekrutierung und Betreuung von Hochleistungs-Ingenieurteams. Sie wissen, wie man „A-Player“ identifiziert und anzieht. Technische Handlungsfähigkeit: Sie sind Experte in unserem Tech-Stack (React, TypeScript und Go, Python oder Rust) und sind mit der Entscheidung über hochkarätige architektonische Entscheidungen mit minimaler Aufsicht vertraut. Erbauer, kein Manager: Sie führen durch Code, nicht nur durch Meetings. Sie besitzen die Architektur von der Konzeption bis zur Bereitstellung. Manische Dringlichkeit: Sie verstehen, dass Geschwindigkeit unsere einzige Spitze ist. Sie gedeihen in der „Chaos-zu-Ordnung“-Phase eines Startups. Industrielle Härte: Sie sind es gewohnt, Zeit auf dem Produktionsfloor in Deutschland zu verbringen, um sicherzustellen, dass Ihre Architektur die Realität einer Fabrik überlebt. Vor Ort: Fähigkeit, persönlich an unserem Hauptsitz in Zürich, Schweiz, zu arbeiten. Mission: Europas industrielle Rückgrat wieder aufbauen. Nicht viele Software-Ingenieure erhalten die Möglichkeit, an der Fertigungssouveränität zu arbeiten. Eigentum: Dies ist Ihr Stack. Architekturentscheidungen sind Ihre zu treffen. Team: „Spezialeinheiten“-Modell. Jeder ist Senior, jeder liefert. Keine Politik, keine Bürokratie. Direktes Feedback, hohe Standards. Vergütung: Wettbewerbsfähiges Senior-Ingenieur-Gehalt + bedeutsame Beteiligung. Standort: Zürich-Hauptsitz. Hybrid-Optionen verfügbar, wo anwendbar. Lebenslauf: Konzentrieren Sie sich auf Systeme, die Sie gebaut und besessen haben. GitHub/Portfolio: Zeigen Sie uns Ihre Arbeit, die Sie stolz sind — Code, Maschinen oder Produktionsysteme. Bewerbungsschreiben: Warum diese Mission? Warum jetzt? Was würden Sie zuerst bauen?