QA Engineer 80-100%

Stadler offre una vasta gamma di opportunità di carriera internazionali. Qui avrai la possibilità di crescere oltre te stesso, assumerti responsabilità e offrire prestazioni di alto livello in team impegnati. Cerchiamo talenti motivati che vogliano plasmare con noi la mobilità di domani. Sei pronto a raggiungere grandi traguardi con noi? ### HOW YOU CAN MAKE AN IMPACT • Eseguire e mantenere test funzionali, smoke, regressione e automatizzati per deliverable, modifiche, story e difetti ATS. • Gestire la suite di test di regressione ATS e supportare il testing automatizzato all'interno delle pipeline CI/CD e delle attività di test in laboratorio. • Analizzare, valutare e fare il triage dei difetti, fornendo raccomandazioni su gravità, priorità, impatto, soluzioni alternative e pianificazione del rilascio. • Supportare la prontezza del rilascio attraverso la validazione dell'ambito, la valutazione del rischio, i test pre/post-rilascio e le raccomandazioni sulla qualità Go/No-Go. • Collaborare con Product Owners, Developer e Team di Test per affinare i requisiti, convalidare le correzioni, migliorare la qualità e monitorare le metriche di testing. HOW YOU WILL CONTRIBUTE • Comprovata esperienza in QA e software testing, inclusi analisi funzionale, gestione dei difetti e risoluzione dei problemi. • Solida conoscenza di Agile/Scrum, SDLC, progettazione dei test, smoke testing, regression testing e processi di quality assurance. • Esperienza con test management, tracciamento dei difetti, framework di test automation e strumenti CI/CD (ad es. Azure DevOps, Jira). • Competenze nella valutazione del rischio, prioritizzazione dei difetti, comunicazione con gli stakeholder e collaborazione cross-funzionale. • Esperienza nel settore ferroviario preferibile, con conoscenza di ATS/TMS, processi V-model e standard critici per la sicurezza (EN 50128, SIL) come forti vantaggi. YOUR BENEFITS • sconti su varie attività ricreative, abbonamenti telefonici e assicurazioni; • eventi aziendali regolari • contributi per la formazione continua Frederike Meyer HR Business Partner \+41 44 878 82 76