Junior Developer (Financial Markets)
- Tipo di contratto
- Tempo pieno
- Percentuale
- 100%
- Luogo
- Zug
- Azienda
- Swisslinx AG, 6300 Zug
- Prima pubblicazione
Una società di investimenti quantitativi ben consolidata con un solido track record di performance e un team altamente qualificato.
Junior Developer (Financial Markets)
Descrizione del lavoro:
Come parte di un team di investimenti quantitativi altamente tecnico, contribuirai allo sviluppo e alla manutenzione dei sistemi core di trading, dati e operativi. Il ruolo è pratico e comporta il lavorare a stretto contatto con ingegneri esperti per progettare soluzioni pulite ed efficienti e garantire l'affidabilità del sistema. Parteciperai a code review, test, workflow di deployment e miglioramenti continui delle prestazioni. Questa posizione offre esposizione al reale ambiente operativo di una società di investimento sistematica, senza richiedere previa esperienza in ambito finanziario.
Requisiti del lavoro
Informazioni sul cliente:
L'azienda ha sede a Zug e sviluppa la propria infrastruttura core di trading e dati internamente e opera con una cultura snella e collaborativa che incoraggia il senso di responsabilità e la profondità tecnica.
Requisiti:
Must-Haves
- Laureando o neolaureato (fino all'estate 2027 o fino a ~1 anno di esperienza professionale).
- Solide basi nei fondamenti della programmazione e nel software design.
- Competenza in almeno un linguaggio di programmazione orientato agli oggetti o di basso livello (preferibilmente C#, C++, Java o Rust).
- Forti capacità di pensiero quantitativo e analitico.
- BSc/MSc in un campo STEM (Informatica, Ingegneria, Fisica, Matematica, ecc.).
- Stile di lavoro autodiretto e comunicazione chiara e strutturata.
- Nessuna conoscenza pregressa di finanza o trading richiesta.
- In sede 5 giorni a settimana con base a Zug, London può anche essere un'opzione poiché il team è diviso tra London e Zug al 50/50
- Deve essere un cittadino svizzero o in possesso di un passaporto UE per essere considerato per questa posizione
Nice-to-Have
- Esperienza derivante da stage, progetti di coding personali o contributi open-source.
- Interesse nella risoluzione di problemi a livello di sistema, ottimizzazione delle prestazioni o ingegneria delle infrastrutture.
Benefit della retribuzione:
- Lavorare in un piccolo team di ingegneria altamente qualificato con accesso diretto a talenti senior.
- Alto livello di responsabilità dovuto a una struttura organizzativa snella e piatta.
- Ruolo pratico con reale influenza sull'infrastruttura core di trading e dati.
- Opportunità di apprendere le operazioni quotidiane di una società di investimento sistematica, senza richiedere conoscenze finanziarie pregresse.
- Cultura di lavoro collaborativa e informale con percorsi decisionali brevi.
Retribuzione
- Stipendio base competitivo.
- Componente bonus basata sulle prestazioni che aumenta con la responsabilità e il contributo
- Crescita a lungo termine legata alla gestione di sistemi critici piuttosto che alla progressione del titolo lavorativo
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Tradotto automaticamente dall’originale.
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